二零二四財政年度，本集團僅有兩大主要管理人員。二零二四財政年度本 集團兩大主要管理人員薪酬明細（按百分比計）載列如下 ： 薪酬範圍及主要 管理人員姓名 職位 薪金、實物福 利及／或 津貼(1)、(2) (%) 可變動 花紅(2) (%) 總計(3) (100%) 介於250,001新加坡元至500,000新加坡元 楊瑞清女士 財務總監 83 17 100 王志斌先生 Work+Store行政總裁 69 31 100 附註： (1) 包括定額花紅。 (2) 所示薪金、津貼及可變動花紅金額包括新加坡中央公積金。 (3) 四捨五入至最接近的千新加坡元。 概無終止及離職福利可能會授予主要管理人員。 於二零二四財政年度，向兩大主要管理人員支付的合共薪酬總額為約 899,000新加坡元。 執行董事及主要管理人員收取的薪酬經考慮其個人表現及對二零二四財政 年度本集團整體表現所作貢獻。彼等的薪酬由固定及可變酬金組成。董事 薪酬及須根據香港上市規則附錄D2之規定披露的五名最高薪酬僱員之詳情 載於二零二四財政年度的綜合財務報表附註9及董事會報告（僅董事薪酬之 部分）附註15。關於主要管理人員，可變酬金乃基於公司及個人績效目標 的達致情況而釐定。 賢能集團有限公司二零二四年年報 59
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